12 TIPOS DE INTELIGENCIA

Según Howard Gardner hay 12 tipos de Inteligencia

1.Inteligencia lingüística

Como su nombre indica, es la habilidad de dominar el lenguaje. Pero este tipo de inteligencia no solamente incluye el lenguaje oral, sino también la escritura o la gestualidad, por lo que tiene mucho que ver con el proceso comunicativo

2. Inteligencia lógico-matemática

Es la capacidad de conceptualizar las relaciones lógicas entre las acciones o símbolos (por ejemplo, un matemático o científico).

Dicho de otra forma, es la habilidad para razonar de manera deductiva y lógica y la habilidad de resolver problemas matemáticos.

3. Inteligencia espacial

La inteligencia espacial se define como la capacidad humana poder observar el mundo y los objetos desde diferentes perspectivas

y, además, es la habilidad para manipular o crear imágenes mentales para poder resolver problemas.

Este tipo de inteligencia se compone de distintas habilidades: imaginación dinámica, manipulación de las imágenes, habilidades gráficas artísticas o razonamiento espacial, entre otras.

4. Inteligencia musical

Mientras algunas personas son muy buenas realizando esculturas o pintando.

otras tienen una capacidad enorme por elaborar piezas musicales,

5. Inteligencia corporal y Cinestésica o Kinestesica.

inteligencia corporal o cinestésica o Kinestesica que es la habilidad de utilizar el propio cuerpo, es decir, la coordinación de los movimientos corporales.

6. Inteligencia intrapersonal

Hay individuos que poseen una notable habilidad de entenderse a sí mismos.

Sus pensamientos y emociones y regular su propio comportamiento, porque son capaces de acceder a sus sentimientos y emociones y reflexionar sobre éstos.

7. Inteligencia interpersonal

Puede que hayas observado que hay ciertos individuos que tienen una habilidad única a la hora de llevarse bien o relacionarse con otras personas.

8. Inteligencia emocional

Uno de los recientes y grandes paradigmas de la inteligencia es la inteligencia emocional.

A pesar de que el concepto de inteligencia emocional fue empleado por primera vez por los psicólogos americanos

Peter Salovey y John Mayer en el año 1990,

fue Goleman quien, gracias a su best-seller Inteligencia Emocional (1995),

hizo famoso este constructo.

La inteligencia emocional comprende tanto la inteligencia intrapersonal como la inteligencia interpersonal, y está compuesta por cinco elementos: autoconciencia emocional, autocontrol emocional, automotivación, empatía y habilidades sociales.

9. Inteligencia naturalist

La inteligencia naturalista se refiere a la sensibilidad que muestran algunas personas hacia el mundo natural,

pues es la habilidad de distinguir, ordenar, clasificar, comprender y utilizar elementos del medio ambiente, objetos, animales o plantas.

10. Inteligencia Espiritual, Existencial o Trascendente.

Las personas con alta inteligencia Espirirual Existencial, tienden a meditar sobre su existencia.

Es la capacidad para situarse a sí mismo con respecto al cosmos y respecto a los rasgos existenciales de la condición humana, como es el significado de la vida y de la muerte, el destino final del mundo físico y psicológico en profundas experiencias como el amor a otra persona”.

Mientras algunos autores hablan de este tipo de inteligencia como la inteligencia espiritual, otros, en cambio, afirman que son dos tipos de inteligencia distintas, pues la inteligencia existencial va mucho más allá del comportamiento espiritualmente positivo y sano, más allá de ser una buena persona

11. Inteligencia creativa

Hay personas que están hechas para trabajar en un puesto de trabajo que requiere un trabajo mecánico y monótono y que se adaptan sin problemas a entornos laborales de este tipo.

Pero, en cambio, hay personas que parece que su mente vuela, que siempre están un paso por delante de los demás y que están constantemente innovando.

12. Inteligencia colaborativa

Recientemente ha aparecido un nuevo concepto de inteligencia en el entorno organizacional, es la inteligencia colaborativa.

Se podría definir como la capacidad de elegir la mejor opción para alcanzar una determinada meta trabajando en conjunto,

y está basada en la idea del trabajo en equipo, tan necesario para las empresas de hoy en día.

Por favor déjame tus comentarios con cual Inteligencia o cuales crees que tienes desarrolladas.

Fragmento de nuestro seminario INTELIGENCIA EMOCIONAL EN LA EMPRESA

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